Traer a tus hijos a España ahora es posible gracias a la tramitación preferente por contratación en origen, por lo que, si eres ciudadano español con hijos mayores en tu país y/o tienes tarjeta de residencia renovada en España, podrías traer a tus hijos mediante un contrato de trabajo
¡Opción para el reencuentro con los tuyos!
La situación Nacional de Empleo “Ventaja para el Trámite”
El factor que constituye una ventaja en este trámite es no tener en cuenta la situación nacional empleo. Esto quiere decir que siempre que se quiere traer a un extranjero con un contrato de trabajo, se debía tener la preferencia a los trabajadores nacionales apuntados en la Oficina de Desempleo o a los demás extranjeros legales que ya están con permisos en España, pero ahora en este trámite no se va a considerar este extremo, lo cual es una ventaja que facilita traer a tus hijos por esta vía. Exceptuando a quiénes les sea de aplicación el régimen comunitario.
¿Quiénes podrían beneficiarse?
- Hijos de Españoles
- Hijos de residentes con tarjeta renovada
- Cónyuge
Requisitos para el Trámite
- Antecedentes penales
- Pasaporte en vigor
- Certificado médico de no padecer enfermedades del reglamento de extranjería
- Documentos formativa de la ocupación si la hubiera
- Contrato de trabajo
Otros Beneficiarios en el Trámite
- Excepcionalmente Chile y Perú. Aunque no tengan familiares españoles ni residentes con tarjeta renovada.
- Las solicitudes de puestos relacionados en el catálogo de difícil ocupación
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